國企、事業單位!今年這些單位將擴大招聘!


今明兩年,全國事業單位空缺崗主招高校畢業生;湖北事業單位招聘計劃30000名以上、公務員招錄計劃增加20%;國務院辦公廳出臺意見,要求擴大國有企業、事業單位招聘……


近日,國家出臺多項穩就業舉措,2020年國企、事業單位、基層服務項目、公務員等單位將擴大招聘。

國務院辦公廳:擴大國有企業、事業單位等招聘規模

3月18日,國務院辦公廳印發《關于應對新冠肺炎疫情影響強化穩就業舉措的實施意見》(以下簡稱《意見》)。


《意見》指出,擴大國有企業、事業單位、基層服務項目、應征入伍等招聘招募和碩士研究生、專升本招生規模。擴大就業見習規模,對見習期未滿簽訂勞動合同的給予剩余期限見習補貼。出臺改革措施,允許部分專業畢業生免試取得相關職業資格證書。


《意見》明確,開發城鄉社區等基層公共管理和社會服務崗位。擴大“三支一扶”計劃等基層服務項目招募規模。


兩部委:今明兩年,事業單位空缺崗主招高校畢業生

3月11日,中央組織部辦公廳、人力資源社會保障部辦公廳印發《關于應對新冠肺炎疫情影響做好事業單位公開招聘高校畢業生工作的通知》,通知明確,加大事業單位面向高校畢業生的公開招聘力度,今明兩年事業單位空缺崗位主要用于專項招聘高校畢業生(含擇業期內未落實工作單位的高校畢業生)。其中,湖北省事業單位可以面向湖北省高校的畢業生或湖北籍高校畢業生開展專項招聘。



組織指導事業單位及早發布招聘公告,擴大信息發布范圍和社會知曉度,及時為高校畢業生提供崗位信息,增加就業機會。


積極鼓勵和引導高校畢業生到艱苦邊遠地區基層事業單位工作。艱苦邊遠地區鄉鎮事業單位招聘本科以上高校畢業生、縣級事業單位招聘碩士以上高校畢業生,以及招聘行業、崗位、脫貧攻堅急需緊缺專業高校畢業生,可以采取面試、直接考察的方式公開招聘;可以根據應聘人員報名、專業分布等情況適當降低開考比例,或不設開考比例,劃定成績合格線。


鼓勵和引導高校畢業生參加“三支一扶”基層服務項目計劃。

湖北公務員招錄計劃增加20%

公務員招錄計劃增加20%、擴大碩士研究生招生規模、公開招聘20000人充實基層服務力量……湖北省人民政府辦公廳近日印發《關于應對新冠肺炎疫情影響全力以赴做好穩就業工作若干措施》的通知,其中,對2020年擴大招錄招聘規模明確了具體要求。


通知顯示,2020年湖北省公務員招錄計劃增加20%,選調生招錄計劃增加50%,事業單位招聘計劃30000名以上,鼓勵縣鄉機關積極吸納優秀高校畢業生。除按規定需要優先錄(聘)用的人員外,各級事業單位2020年和2021年空缺崗位主要用于專項招聘高校畢業生(含擇業期內未落實工作單位的高校畢業生),可面向湖北高校及湖北籍高校畢業生開展專項招聘。



公開招聘20000名基層教師、基層醫療衛生技術人員、社區(村)專職工作者等充實基層服務力量。擴大2020年碩士研究生招生和普通高校專升本招生規模。擴大大學生應征入伍規模,健全參軍入伍激勵政策,大力提高應屆畢業生征集比例。

同時,擴大基層服務項目招募規模,2020年“三支一扶”計劃招錄2000名,大學生志愿服務西部計劃招錄800名,農村義務教育階段教師特設崗位計劃招錄3600名。



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